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Simployerは、eesel AIをSlackとConfluenceに統合しています。
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彼らは、eeselを使用して知識を集中化することで、手動のリクエスト処理にかかる時間を節約しています。
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従業員の効果は日常レベルで向上しています。
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eesel AIは従業員のエンゲージメントを高め、Copilotのようなツールを超えて喜んで採用されています。
Simployerは、スカンジナビアでHRテクノロジーと知識のリーダーであり、先進的なHRソリューションと知識サービスを提供しています。その提供内容には、HR業務を最適化するために設計されたツールが含まれており、人間の潜在能力を最大限に引き出すことに重点を置いています。彼らはスウェーデン、ポーランド、ノルウェーに350人の従業員を抱えており、1,200万人以上のユーザーからなる12,000以上の顧客を支援しています。
人を第一に考えるテクノロジーとして、Simployerは、従業員にとってシンプルで関連性のあるツールを使用することの重要性を理解しており、多くの顧客に最高のサービスを提供できるようにしています。そのため、Simployerは知識の専門家が必要だと判断し、そこでeesel AIが登場しました。
“一部の従業員はすでにOpenAIやCopilotを使用していましたが、すべての従業員を引き込むために私たちのニーズに合わせたものが必要でした。”とFlemming Ottosenは言います。eesel AIは、Simployerがすべての従業員に求めていた情報への簡単なアクセスを提供するソリューションでした。
Slackでのワンストップショップ
Simployerは、常に進化するデジタル環境の要求を理解する市場のリーダーです。彼らは常にデジタルソリューションの価値を最初に認識し、eesel AIのようなアプリをツールキットに追加することは、先を見越した考え方の一例です。Simployerの膨大なドキュメントと知識ベースがクライアントベースと共に増加し拡大する中で、eesel AIはどこからでも即座にアクセス可能な最新情報を提供します。
“Confluenceスペースに多くの情報があり、Confluenceに対する即時解決策が必要でした。”とFlemmingは言います。彼らの大量のドキュメントは、従業員が必要なときに情報を提供するワンストップショップを持ち、情報を手動で取得する必要性を排除しました。
“Eesel AIは、散在する情報を集め、従業員をより自立させ、知識を深め、手動リクエストの処理時間を節約します。” Simployerの従業員は、eesel AIを熱心に受け入れ、集中化された知識源を持つことのポジティブな効果をすでに感じ始めています。
統合と探求
Simployerは、Slack用の1つのボットと、eeselとのやり取りのためのConfluenceページを利用しています。彼らは、情報を1か所に集めるのに役立ち、他の人に情報やドキュメントのリンクを頼ることなく、従業員がより自立するのに役立つと感じています。特に”内部プロセス、プレセールス情報、製品に関連するセキュリティとコンプライアンスのドキュメント”を求める人々にとって、eesel AIは非常に役立つと感じています。
“Slackインターフェースを通じて大量のドキュメントにアクセスできることは、従業員に非常に好評です。”とフレミングは説明します。彼らは従業員の日々の生産性の向上を目の当たりにしており、将来的にはSlackにより多くの知識源やボットを追加することを検討しています。”私たちはすでに、従業員が日常業務でより効果的に働くことによるビジネスへの影響を見ています。”
CopilotやChatGPTよりもeesel AIを選ぶ理由
Simployerの一部の従業員はすでにOpenAIやCopilotを使用していましたが、全従業員を巻き込むために、私たちのニーズにより適したものが必要でした。彼らはConfluenceスペースに多くの情報を持っており、Confluenceに対する即時使用可能なソリューションが必要でした。フレミングはさらに、”私たちはGDPRコンプライアンスを要件としており、ヨーロッパのデータセンターでの処理を保証できるベンダーを求めていました”と付け加えます。
